Об учебной школе National Intelligence Campus рассказал новый директор Паоло Скотто из Кастельбьянко.

(Ди Андреа Какко)
26/11/15

Одним из главных нововведений, внесенных реформой 2007 Intelligence, является объединение нескольких реалий, которые теперь называются агентствами, в одной школе. Немаловажный шаг для информационных служб страны с часто конкурирующей логикой и менталитетом. В военной сфере путь совместное и комбинированное, вмешивается, был взят, в обязательном порядке, в течение некоторого времени. И военные, более или менее с энтузиазмом, оценили это. Здесь, однако, сделано больше: для всего персонала итальянской разведки был создан единый институт, который состоит из новобранцев и ветеранов с курсами повышения квалификации.

Уже месяц руководителем школы является начальник отдела по связям с общественностью разведки Паоло Скотто ди Кастельбьянко, который в интервью с Defense Online описывает миссия и цели этой множественной структуры, которая с широким образовательным предложением готовит 007 нашего времени.

Директор, как долго работает новая Школа обучения?

Он был рожден как «единый» с законом о реформе. Как и в случае с другими предусмотренными законом функциями, он полезен - как это очевидно - период «корректировки выстрела». Сегодня мы все ближе и ближе к одному Разведывательная академия.

Есть ли еще какие-то корректировки каждый год?

Школа чем-то напоминает общую систему Сервисов, которые активно участвуют в представлении операционных приоритетов. Правительство и министры CISR (Межведомственный комитет по безопасности Республики, ред.) Устанавливают информационные потребности, которые представляют приоритет для наших лиц, принимающих окончательные решения. Школа - настоящая Кампус Разведки национальный - выражает долгосрочную деятельность и обновляет свое предложение по обучению в соответствии с указаниями лица, принимающего политические решения: оно варьируется от кибер- анализу пропаганды ИГИЛ. Школьная реальность - это исследовательский и учебный центр, а также мультипликатор анализа. Место обучения и продвижения культуры безопасности, а также структурированный «мост» для отношений с внешним миром и, в частности, с университетами.

Сколько там курсов?

Они варьируются от начального обучения до узкоспециализированных курсов. И снова курсы повышения квалификации, выполняющие очень специфические функции, такие как лингвистические, кибер-лаборатории или лаборатории точной механики, а также курсы второго уровня, предназначенные для обучения верхушечного лидерства.

Многие «ученики» происходят из вооруженных сил, другие - из полиции, а другие - из гражданского мира. Мы стараемся делать их разумно загрязнять и обогащать друг друга своим опытом. В школе мы показываем, как мы проектируем себя и что мы хотим построить для будущего. Мы сокращаем дистанцию ​​с гражданами и расширяем поле. Инструмент для придания стратегической глубины.

Сколько времени занимает начальный курс молодого выпускника?

Новобранец 30 из университетов будет проходить обучение в течение нескольких месяцев, чтобы изучить правовые, организационные или надлежащие аспекты других операционных секторов, чтобы даже человек кибер- Вы узнаете все, что может обогатить ваше право на гражданство в мире разведки. Тогда есть безопасность и, конечно, «оперативное» обучение, так как вы работаете не на компанию или на какой-либо офис, а на национальную разведку.

Здесь работа - это передача знаний, которая не является тривиальной и зачастую сложной, это видение мира и, как говорит генеральный директор DIS посол Джампьеро Массоло, - это также большой урок гуманизма. Обучение, которое часто делается путем «кражи» с глазами и совместной работы с более опытными коллегами, в периметре высокой доступности, находясь на одной стороне. Тот, кто входит в Услуги, считается одним ресурсНе хомяк бегать на вертлюге.

Имея уже ответственность за институциональное общение. На новой должности руководства школы будет много работы.

Это хороший вызов. 28 в октябре прошлого года в Гориции - это был 21ma Этап нашего роуд-шоу «Интеллект в прямом эфире» в итальянских университетах - я показал, немного для развлечения и немного для провокации, трейлер из последнего фильма о Джеймсе Бонде, в котором главный герой прыгает с одной крыши на другую и стреляет из снайперской винтовки. Я объяснил, что в фильме нет ничего, несмотря на то, что он очень смешной, что соответствует нашей жизни. Давать неправильные ожидания молодым людям - значит заставлять их думать о том, кто что знает.

Il Наша задача это в основном "интеллектуал". Там нет погони на Croisette Французской Ривьеры. Мы призваны поставить нашу разведку на карту перед лицом очень сложных проблем. Нам нужны люди, готовые постоянно бросать вызов друг другу, сдвигая свои внутренние границы, чтобы расшифровать текучую реальность, в которой мы живем.

Я определяю наших студентов не только как «аналитиков», но и как настоящих «разведчиков». Они не пассивные получатели карт, а главные герои путешествия, объединяющиеся в общем дискурсе роста. Они формулируют определенные мысли и точные гипотезы. Если вы дадите мне цитату, то вспоминается выражение Плутарха: «Молодые люди - это не вазы для наполнения, а факелы для света».

В любом случае, наши мальчики - боги эксперты и надежные люди, которым также могут быть назначены миссии на местах, например, для оценки качества специализированной информации и, следовательно, надежности источника, который их поставляет.

Такие деликатные задачи требуют характера и мотивационных требований. В Ferrari цифры разнообразны: есть механик, инженер и пилот: все, однако, работают на команду и так или иначе объединены страстью к скорости.

Может ли быть разочарование среди студентов?

Мы стараемся, чтобы этого не произошло. В начале, многие люди все еще ждут, чтобы открыть завесу, чтобы показать весь мир. Но тогда они понимают, насколькоIntus Legere«ДНК интеллекта» - это результат опыта и последующего профессионального роста. Школа предлагает ящик для инструментов, ящик для инструментов. Баланс, профессионализм и показатели высшего руководства дадут направление к действию.

Это разочаровывает тех, кто был дезинформирован и поэтому несет неправильные ожидания. Мы стремимся предоставить максимально четкую картину, включая события. Фундаментальная задача: мы обучаем тех, кто нас поддержит, а затем выполняем оперативные и управленческие задачи. Разумность завоевывает растущее доверие граждан, сегодня мы можем сделать больше, потому что есть понимание «общей» безопасности. Молодые люди думают, что они прибыли не на корабле капитана Хука, а в месте с высокой ответственностью.

В прошлом часть «неясной» привлекательности Служб была связана с загадкой, с отсутствием знаний.

Когда я говорю молодым людям, что у них не будет оружия или карты, или, может быть, Урсула Андресс в бикини ждет их на атолле Карибского бассейна, что они не играют в баккару в экзотическом казино, одетом в смокинг, я объясняю новобранцам, что им нужен адреналин для государства. чисто, но другого типа.

В офисах даже с очень разными людьми для фон на результат большое внимание и напряжение. Мы - ниша: мы должны давать четкие и значимые с точки зрения конкуренции результаты лицам, определяющим политику, всегда четко обозначая нашу функцию. Позвольте мне привести вам пример: в экономической разведке мы не являемся налоговым агентством или Guardia di Finanza, мы не являемся учебным офисом Банка Италии или коммерческим представителем посольства X или Y ... Мы являемся разведчиками: мы должны предоставить то, что иначе недоступно нашему лицу, принимающему решение. Объединяясь со всеми возможными сущностями, которые играют на поле.

Я побывал во многих отделах спецназа. Мне показалось, что кинематографический аспект секретного агента больше относится к этим солдатам.

В нашем мире есть часть высокой специализации, посвященная сложным театрам, иногда почти невозможным.

Не каждый должен делать все. Я не прошу одного из Comsubin управлять бюджетом, так как я не прошу одного из бюджета прыгнуть с парашютом среди мангровых зарослей, чтобы помочь связаться с местными источниками или освободить заложников. Компонент спецназ он существует, и это важно, но он является частью другого рекрутингового танка, причем ниши.

Потенциальный ущерб высокоразвитого хакера может быть больше, чем у исламского террориста. Конечно, воздействие на общественное мнение о нападении ужасно, но ущерб, вызванный нарушением промышленной тайны - с последующим банкротством компании и потерей работы сотрудниками, - представляет собой реальную угрозу того, что профилирует риск снижение структура страны. Новый оперативник может носить амфибии и сахары или «брать» ноутбук для управления компьютерной сетью.

Сегодня террористы все чаще могут взламывать, а также стрелять.

Это правда, но в то время как хакерский террорист представляет собой высокоразвитое поколение, большинство все еще носит взрывоопасные пояса.

Я лично чувствую, что угроза кибер- это то, что требует особого внимания, в том числе потому, что оно не воспринимается как опасность.

Это похоже на СПИД несколько лет назад: люди заразились им, заболели и распространяли, потому что они не делились информацией или даже не знали об этом.

Многие национальные компании, в частности компании малого и среднего бизнеса - из-за скрытности, из-за страха потерять долю рынка или просто из-за отсутствия культуры кибер- - они недооценивают риск. Это реальная проблема: чтобы добраться до здания, в котором мы находимся, нам нужно преодолеть различные физические барьеры, но Тимбукто также может нарушить работу компьютера. Не говоря уже о том, что у каждого из нас есть свой смартфон, который рассказывает о своей жизни: фотографии, встречи, пароли, контакты, социальные сети.

На этом этапе будет легче работать с новыми поколениями.

Цель, которую мы ставим перед собой в контакте с университетами, состоит в том, чтобы использовать квалифицированные и добродетельные энергии, осознающие и готовые принести их в наш мир. «Новая кровь» восстанавливает весь организм. Конечно, речь идет о минимальных цифрах, почти «гомеопатических», но это непрерывный процесс.

Мы пытаемся создать систему, сотрудничая с центрами высшего образования, такими как университеты или академии, индустриальный мир и институты, такие как CNR или Космическое агентство. Заместитель министра по делам безопасности Республики Марко Миннити справедливо говорит о стратегический союз разведки и академии.

Встреча продолжается, и молодые люди также поощряются стипендиями. Наш комитет недавно рассмотрел тезисы, наградив выпускников 5 того же числа университетов. В частности, я обращаюсь к вкладу студента Университета Кальяри, который, начиная с уязвимости смартфона, разработал стратегии для атаки на систему Android , Исследование, которое выдвинуло на первый план динамичный и творческий менталитет. Мы проверили предложенное - «in vitro», соблюдая пределы закона - и оно работает. Пример применим в качестве фигуры: те, кто способен внедрять инновации и предлагать новые идеи, безусловно, заслуживают того, чтобы с нами работать

Когда вы смотрите на этих ребят, вспоминая период тренировок, что вы думаете?

Я думаю, что им повезло. У каждого возраста есть свои правила социального взаимодействия, и «Школа» моего времени была очень разной. Когда я начинал, у меня был метод «Карате-кид»: нанесите его, удалите воск… Все часто делали, не понимая, насколько это важно. Сегодня обучение более инклюзивное и интерактивное.

Меньше идеологий ...

Прежде всего, открытие миру. Сегодня разведка осознает ценность нужно поделиться а не традиционный нужно знать до победного конца. Другим аспектом является выгода мира, который, хотя и является иерархическим, должен был противостоять и приспосабливаться к «жидкой» угрозе, которая преодолела определенные ограничения. Меньшая иерархия и больше участия, но также и более низкий «капот», связанный с секретностью и перемоделированной безопасностью в соответствии с реальной потребностью.

Двадцать лет назад было запрещено фотографировать с самолета. Если я хорошо помню, даже для королевского указа.

В мое время было запрещено приносить сюда камеру. Все еще существуют запрещающие знаки, но очевидно, что эволюция мобильных телефонов сделала рецепт устаревшим. Существуют структуры, которые считали, что в действии можно пойти и сфотографировать танк в России во время военного парада.

Работа «М», которая поручает г-ну Паоло Бонд он превосходит то, что доступно сегодня в сети. Любой, у кого в руках мобильный телефон, стал репортером, фотографом, журналистом или шпионом.

Возвращаясь в школу, была ли цель полностью достигнута?

Предстоит еще много работы. Но мой предшественник смог создать очень ценную реальность. Школа теперь является зрелой структурой, отвечающей запросам и приоритетам Агентств. Не только для молодых новобранцев, но и для периодического обновления нас, ветеранов. Нам всем нужно периодически обновленияот руководителей до аналитиков. Здесь сходятся и встречаются три сферы отношений разной величины: школа, государственное управление и промышленность.

Мы стараемся поддерживать связь с итальянскими и зарубежными промышленными реалиями, из исследовательских центров, таких как Туринский политехнический институт, изРазведывательная академия ЦРУ в Высшая школа магистратуры в Скандиччи. Девизом является загрязнение.

Мы должны укрепить ДНК идентичности, которая уже присутствует, но должна быть усовершенствована. Как и во время объединения Савойи, все сразу почувствовали себя итальянцами, но все они привели свое происхождение. Точно так же мы должны окончательно преодолетьio соно DIS, AISE, AISI. Мы все мужчины или женщины государства, игроки группы для лица, принимающего политические решения.

Как происходит набор персонала?

Пути самовыдвижение на сайте и университеты, которые, найдя необходимые реквизиты, предоставляют учебные программы для заинтересованных. Затем вас вызывают на информативное собеседование, и тот, кто демонстрирует многообещающие характеристики, продолжает процесс.

А карьера? Военная модель, например, для вербовки предопределяет определенный горизонт.

Это не военная модель. Каждый год, один или два раза, учебные планы проверяются на предмет получения высшего образования в научной форме. Комиссия, состоящая из старших классов, решает - на основе учебного плана, качества работы, отношения и других характеристик - кого продвигать.

(также читайте: "Секретные услуги: растущее доверие, новые вызовы и искаженные формы")